中評社北京2月19日電／據澎湃新聞報導，由於新冠疫情造成的結構性問題持續影響美國勞動力市場，勞動力市場已成為當前美國經濟的核心問題，左右著美國經濟前景預期和美聯儲政策走向。
一、勞動力缺口顯著擴大，且具結構性特徵
新冠疫情後，美國勞動力市場供需復甦錯位，導致職位空缺數和空缺率處於高位，職位空缺數位於1100萬上方，遠高於疫情前2019年700萬的水平，美國勞動力市場缺口顯著擴大，
從行業看，服務業職位空缺數的增量和增幅大多高於非服務業。從細分行業看，製造業的職位空缺數較疫情前水平增加了近1倍，成為增幅最大的細分行業。專業和商業服務、教育和保健服務業、休閑住宿業等接觸性服務業的職位空缺數的增量較大，且增幅均超過總體職位空缺數的增幅，實現了超額增加，對總體拉動率近60%。此外，信息業和其他服務業也實現了超額增長，但增量對整體的貢獻較小。總體看，美國所有行業的職位空缺數均較疫情前水平出現增長，勞動力緊缺在所有行業均存在，但接觸性服務業的緊缺程度尤為嚴重，勞動力缺口結構性特徵較為顯著。
二、美國勞動力結構性缺口的成因
1.疫後非對稱復甦導致勞動力需求復甦現結構性差異。新冠疫情嚴重衝擊就業市場，與2019年12月相比，2022年4月非農就業人數一度減少了2128萬，2020年全年非農就業人數較2021年減少929.2萬人。在大規模的貨幣和財政刺激下，美國經濟快速重啟，勞動力需求快速恢復，非農就業人數在2021年和2022年分別新增674.3萬人和450.3萬人，年度新增規模為史上前兩位，已完全填平新冠疫情造成的就業缺口。
服務生產性行業要明顯強於商品生產。運輸倉儲業的需求恢復得最為迅速，且就業人數的超額增長也較為顯著，較2019年末增長12.9%，遠高於總體的1.5%，主因為強勁的商品需求使得美國運輸供應鏈在2020年四季度極度緊張，催生了與運輸倉儲相關的崗位需求。信息業、專業和商業服務崗位需求也快速修復，且實現了較為明顯的超額增長，主因有：一是作為非接觸性行業，其具有遠程辦公的優勢，很好地淡化了疫情的衝擊；二是疫情催生了線上辦公的需求，刺激了這兩個行業的發展，增加了崗位需求。在與商品生產相關的行業中，建築業率先恢復，且為僅有的實現崗位需求超額增長的行業，較2019年末增長3.3%，主因為低利率環境使得美國房地產行業持續繁榮，催生了營建需求。 |
