必須將一體推進“三不腐”理念貫穿隊伍建設始終。準確把握一體推進“三不腐”的理論內涵和實踐要求，結合幹部監督工作職責定位，深化“四種形態”運用機制，從嚴約束紀檢監察權力，努力將監督、辦案、警示、懲戒、整改、治理一體貫穿於幹部監督工作。要將嚴懲腐敗與嚴密制度、嚴格要求、嚴肅教育相結合，堅持懲治震懾、制度約束和提升覺悟一體發力，推動以案示警、以案為戒、以案促改取得更好成效。要堅持系統思維、突出系統施治，圍繞紀檢監察權力運行，聚焦紀檢監察幹部違反政治紀律和政治規矩，以及以案謀私、串通包庇、跑風漏氣等突出問題，強化工作指導，注重統籌好多方面工作力量，多措並舉打好“組合拳”，使嚴的主基調有力有效傳遞到基層。
提升幹部監督規範化法治化正規化水平
貫徹落實十九屆中央紀委六次全會精神，紀檢監察機關必須主動應對反腐敗鬥爭新形勢新挑戰，深化對管黨治黨規律、反腐敗鬥爭規律的認識，主動接受黨內和社會各方面的監督，以自我革命精神堅決防止“燈下黑”。
帶頭進行自我革命，做深做實政治監督。始終把堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”作為政治監督的根本定位，緊緊圍繞對黨忠誠、人民至上根本要求，做深做實政治監督。緊盯黨中央重大決策部署貫徹落實，加強對各級紀檢監察機關圍繞“國之大者”發揮監督保障執行、促進完善發展作用的監督檢查，對履行監督責任不力的紀檢監察機關及相關責任人，加大追責問責力度。緊盯紀檢監察隊伍政治生態，充分運用監督調研、線索處置、查辦案件等方式加強監督檢查，堅決防範“七個有之”問題，及時辨別和清除不守政治紀律和政治規矩、在原則立場上存在偏差的紀檢監察幹部，切實解決權力內控機制不健全、嚴管嚴治不到位等問題。
嚴格監督檢查，擰緊幹部監督“責任鏈”。突出幹部監督工作重點，聚焦依規依紀依法履職盡責，緊盯重點領域、關鍵環節、重要崗位，緊盯“關鍵少數”，突出分層治理、分級管理，加強對監督執紀執法權力運行的監督檢查，確保公正用權、依法用權、廉潔用權。壓實領導班子主體責任，加強對各級紀檢監察機關落實全面從嚴治黨責任情況的監督檢查，注重通過向一把手委托瞭解相關事項、委托批評教育幫助、反饋單位政治生態及其領導班子黨風廉政建設情況等方式，督促其領好班子、帶好隊伍、壓緊責任。對重視不夠、落實不力、監管不嚴的，及時進行約談提醒、批評教育；對存在失職瀆職、隱瞞不報、縱容包庇的，嚴肅追責問責。
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