符合緩繳資格的參保單位，可在上述時間內登錄市人力資源社會保障局官方網站（http：／／rsj.beijing.gov.cn／），在“2022年階段性緩繳社會保險費”模塊中提交緩繳申請，閱讀並同意緩繳協議，承諾依據協議約定執行。
現有信息無法滿足認定緩繳資格需要的參保單位，可在“2022年階段性緩繳社會保險費”模塊承諾所屬行業分類，自承諾當月起即可享受緩繳政策。經核查參保單位確實不符合緩繳資格的，未按時繳納的社會保險費按規定加收滯納金。
緩繳費款須在今年12月25日前繳清
申請緩繳的企業可根據自身實際情況，自願提前結束緩繳，也可提前申報繳納緩繳的費款，最遲應於2022年12月25日前繳清。逾期未繳的，從2023年1月1日起，本市將按規定對緩繳的三項社保費加收滯納金。
需要注意的是，如參保單位未在規定時間內繳納緩繳的社保費，參保職工緩繳期的社會保險個人權益記錄將如實記錄為補繳或斷繳。
緩繳期間，參保單位如發生職工申領企業職工基本養老保險待遇，或申領失業保險待遇，或申請轉移企業職工基本養老保險、失業保險關係等事項，由參保單位將緩繳的三項社保費為職工一次性足額繳納，職工即可按規定享受相應社會保險待遇或辦理關係轉移手續。如有參保單位在緩繳期間依法注銷，也要在注銷前足額繳納緩繳社保費，再按相關流程辦理。
徵收期限調整確保參保單位可從4月起享受緩繳
此外，為確保參保單位可從4月起享受緩繳政策，費款所屬期為2022年4月的三項社會保險費以及職工基本醫療保險費（含生育保險費）的徵收期限，調整為2022年5月16日至5月27日。自6月份起，恢復原來的社會保險費徵繳時間安排。 |
