把准任務式指揮的關鍵
任務式指揮是指揮控制領域的一種新方法。其給現代戰場帶來的衝擊正逐漸顯現，各國都在加緊該領域研究追蹤，力求爭取最大主動。
汲取傳統智慧，發揚互信、擔當、主動作為的作風。任務式指揮與傳統意義上的分散式指揮，其目的基本一致，都是要讓下級指揮員擁有更多的自主權，在快速變化的戰場中高效決策，以奪取決策優勢。回顧我軍戰史，1948年10月，遼沈戰役中的胡家窩棚之戰某種意義上可稱為“任務式指揮”的成功典範。這場經典戰例中反映出的我軍各級互信、擔當、主動作為的作風，在現代戰爭條件下仍然具有重要的借鑒意義。繼承發揚好我軍優良傳統作風，要從日常演訓中做起。在部隊日常演訓和管理中，存在著“領導不放手，基層不上手”的現象。長此以往，進入實戰，行動若超出指示範圍，指揮員通常會求助於上級，請求許可。然而，未來戰場態勢瞬息萬變，指揮員如若習慣性事事依靠上級指示，自主指揮能力不足，難免會落於下風。這種能力需要在演習訓練中一點一滴地積累和培養，需要在日常演習訓練當中逐漸養成。
借鑒相關作戰理念，優化完善指揮控制組織模式。現代戰爭條件下，組織大規模、長周期、高強度的空中作戰並非易事，作戰指揮能力上不去，一切都無從談起。從外軍的發展實踐來看，其受兩方面制約的矛盾日益明顯。一是作戰指揮控制流程不夠完善，分層分級的指揮模式不夠健全。二是以控制為主的指控方式無法適應現代高強度空中對抗。那麼，面向未來戰爭，該如何去優化完善指揮控制模式呢？有效的辦法是，應充分考慮不同強度的對抗環境，借鑒任務式指揮的相關理念，優化完善原有指揮模式，構建適應未來信息化智能化戰爭的指控模式。
打造開放系統架構，為指控系統靈活重組打下堅實基礎。要實現任務式指揮，需要整個體系的指控能力升級。一方面，需打造開放式架構，提升系統靈活組裝和適變重組能力。另一方面，需推動節點要素化，促進數字空間作戰資源重組。實現作戰實體的節點要素化，就是將作戰實體進行數字化、網絡化、服務化、標準化，使其更容易便捷地被其它平台調用。
來源：中國軍網-解放軍報；作者：費愛國 |
