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讓數據告訴你!在杭州,女性有多幸福?
http://www.crntt.hk   2019-03-08 12:33:36
  中評社北京3月8日電/2018年以來,很多杭州的“新手”媽媽有一個普遍的感受:公共場所的母嬰室明顯多了。這無疑緩解了很多哺乳期女性在公共場合無處哺乳、無處安撫嬰兒的尷尬處境。這樣的改變來自全市公共場所母嬰設施建設的推進,這也是市政府2018年十大為民辦實事項目。數據顯示,全市公共場所母嬰設施建設投入項目經費263萬元,全年新增公共母嬰設施263處,遠超新增120處的項目目標任務,目標完成率達到219%。

  在杭州,女性有多幸福?“三八”前夕,市婦聯聯合市統計局向社會發布了2018年杭州市婦女發展監測報告,讀取這些數據,我們可以得出一些結論。

  去年,全市婦幼保健系統管理水平不斷提高。2018年杭州市建立了電子版母子健康手册,覆蓋全市13個區、縣(市)所有基層醫療機構,建卡率為81%;建立了以杭州市一醫院和兒童醫院2個市級和8個區、縣(市)級的“2+8”杭州市特色分級救治中心框架模式,全市救治中心覆蓋率達100%。

  女性接受優質教育資源更加均衡。2018年杭州市小學適齡女童入學率持續保持100%;“三類”殘疾女童在義務教育階段入學率為99.75%;全日制普通高校在校生中女生比例為51.48%,其中研究生中女生比例為46.54%;杭州還在全省率先建立學後托管服務市級政策保障機制,在六城區218所學校(校區)開展學後托管工作。

  女性參與決策管理機會不斷增加。具體來說,杭州市正不斷加強年輕女幹部的力量儲備,加大面向“雙一流”高校擇優選調應屆畢業生的力度,僅2017-2018兩年,全市共選調69名優秀畢業生,其中40%左右為女性;女幹部培養使用的針對性進一步增強,縣級政府工作部門領導班子配有正職女幹部的班子比例達到18.60%,比2017年增加了2.4個百分點;全市35周歲以下的處級女幹部較2017年明顯增加。
 


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