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| 台灣智庫榮譽董事長陳博志出席“挑戰2032”創新論壇並致詞。（中評社 俞敦平攝） |
陳博志表示，最近，有報導提到台灣的創業環境，創業板大約在30年前被提出，直到現在仍然有改進的空間。金融在創新體系中非常重要，最近金融部門在這方面非常積極，但假如台灣要在創新領域中也能夠有更多的進展，這需要一些金融法規的調整。
陳博志認為，在創新體系中，企業界的創新非常重要。陳博志要大家捫心自問，台灣的企業家是否足夠優秀？近期經常有企業家抱怨五缺，但很多問題實際上是企業家應該解決的問題，而不是政府該解決的問題。他認為如果企業家沒有創新的能力來解決這些問題，那麼這些問題就會繼續存在。
陳博志指出，台灣最缺乏的是有創新的企業家，所以台灣需要更多的潛在企業家能夠嶄露頭角，這是台灣需要更進一步努力的方向。最重要的是，台灣要確保人才的能力被用在正確的地方。過去，我們的經濟泡沫讓很多人的能力都流失在不適當的地方。
陳博志表示，他有一次在台塑集團創辦人王永慶先生的家中用餐時，有一位企業家提到不動產領域的報酬率非常高，這使得一些人不願意好好經營企業，而將資金放在不動產上，很可惜的是這位企業家最後也是選擇了投資不動產。還有另一位企業家提到他有一位員工跟他說，這位員工說他來這裡工作是看得起那位企業家，因為在股票市場，該位員工一天可以賺數十萬，這位優秀的員工最後也選擇了離開企業界，這讓他深感惋惜。因此，台灣應該要減少經濟泡沫和不當賺錢機會，台灣必須好好努力，讓大家能夠全力以赴地進行創新。
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