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中國海軍轉型建設催生新時代士官隊伍 
http://www.crntt.hk   2019-09-05 16:49:06
 
  萬里海疆上,越來越多的士官骨幹,通過精准高效的調控分流機制、聚焦實戰的系統培訓體系,由技能型向實戰型、工匠型轉型。

  “編制體制調整改革後,大隊士官隊伍的編配範圍、職能使命、能力構成要求都在發生深刻變化,他們在大隊加快轉型建設中發揮著越來越重要的作用”。大隊政委孟曉偉介紹說:“海軍轉型建設催生新時代士官隊伍,我們的工作就要聚焦備戰打仗這個主責主業,來支持和推動大隊士官人才群體的建設,打造新一代雷海龍骨脊梁。”

  甘為人梯的大師傅

  前不久,大隊某掃雷艇在出航前綜合檢查時,發現一組電壓參數突然在聲呐顯示屏上出現閃紅,艇上幾名士官骨幹一直查不出原因,急得團團轉。

  這時,聲呐班長、四級軍士長張輝聞訊趕來。經過簡單檢測後,他扒開顯示屏外衣,雙手伸進黑乎乎的犄角旮旯,將兩個毫不起眼的按鍵開關輕輕複位,故障立即排除。

  “牛!不愧是大師傅。”面對戰友的褒獎,張輝卻作起了檢討:“類似這樣的個別裝備特異情,我們最近剛好探討研究過,但還沒來得及總結推廣。不過,下步我們會梳理匯總出一套《XX型裝備特異情手册》供戰友參考使用。”

  多年的實踐積累,他們自編形成了《某型掃雷艇機電裝備常見故障修理手册》《典型故障排除方法50例》等小册子,成為大隊官兵必備的排故寶典。

  在士官專家成果展示室里,記者看到整齊排著一列光盤,這些光盤全是他們作專業輔導授課的錄像,涵蓋掃雷、聲呐、動力、電工等專業,官兵需要可以隨時調閱學習。

  衡量一名士官能力如何,不僅自己要有一身本事,還要善於傳授自己的技能,帶出過硬的隊伍。

  “士官培養不僅僅是簡單的業務培訓,更是複合型人才的全面培塑。新時代海軍士官不僅要懂使用、能操作、會修理,更要懂體系、能指揮、會外交。”一名海軍領導說,“在很多情況下,士官也要站在艦長的角度考慮問題。”
 


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