“我們過去是一個班子的老搭檔，大家都去他家表示心意、去送點禮，我怕別人說我不懂人情世故，也就跟著去送了。”“雖然知道這與中央八項規定精神不符，但平時工作經常接觸，就專門到他家，給了他兒子一個1000元的紅包。”……這些句句代表“地方風俗”“人情世故”的話語，折射出了一些黨員幹部面對歪風邪氣不敢鬥爭、不願抵制，甚至盲目從眾、隨波逐流現狀。
“剛開始找這500多名送禮金的人員調查時，很多人都不理解，認為這是按慣例的‘人情世故’，我們太較真了，有的甚至還對我們冷言冷語、冷嘲熱諷……”鳳慶縣紀委監委查辦該案的負責人頗感震驚。
黨員領導幹部同民營企業家的關係要清白、純潔，不能有貪心私心，不能以權謀私，不能搞權錢交易。然而，楊語發早就把這些要求和規定拋於腦後，讓本應“親”“清”的政商關係走了樣、變了味。
“我本想借著這個機會送上2000塊錢，表表心意，把關係搞得更好一點，以後做事也‘方便’。”34名商人、老板送上37600元禮金。
楊語發坦言當時心存僥幸：“我也知道，與這些老板走得太近不好，但又覺得和他們平時關係還不錯，一個紅包也就是一兩千塊錢，也就抱著僥幸心理，收下了。”
作為市縣兩級人大代表、縣委委員、縣直部門主要負責人，楊語發不但沒有履行好全面從嚴治黨第一責任人責任、帶頭弘揚清風正氣、抵制歪風邪氣，反而多次頂風違紀，大肆收受管理服務對象所送紅包禮金，在高壓反腐的態勢下屢屢“越界”“踩線”。
“楊語發違紀違法問題反映出了在當前高壓懲處態勢下，仍有人不收斂、不收手，把中央八項規定精神當作‘耳旁風’‘過山雨’，試圖用風俗人情‘屏蔽’黨紀國法，教訓極為深刻。對楊語發案件的查處，充分體現了各級黨委、紀委監委對違紀違法行為‘零容忍’的堅定決心。”臨滄市紀委監委負責人表示。 |
