用再通俗的話講就是，形勢嚴峻，那些苟延殘喘的僵屍企業已不能任由其占用大量社會資源，該死就得死；那些生產技術、管理模式落後的老舊企業也必須接受時代變革的現實，該變就得變；那些長時間懸而未決、被利益集團阻礙的改革已經到了必須向前推進的時刻，該改就得改。一兩個企業個體的死活不是政府應該著力關注的事，借勢為各種所有制企業營造一個“權利平等”的市場氛圍，才是國家管理者的本職工作。
對真正需急救的企業，政府藥方也要做到“不看廣告看療效”。大水漫灌式的普惠救濟，看起來聲勢大，很多時候卻救不到點上；反而是一對一滴灌效果會好，但這就要考驗政府的智慧和耐心了。 |
