王健雄告訴記者，綜觀類似案例，這些黨員幹部往往在主管或分管的工作領域具有一定權力，尤其是工程建設、公共管理、物資採購、征遷安置等重點領域。在管理服務對象看來，這類權力能夠幫助其獲取利益，為了達到目的，管理服務對象會窮盡手段腐蝕黨員幹部，最終換取經濟上的利益。
不正之風具有頑固性、反復性。伴隨著反腐敗鬥爭的深入推進，在持續高壓之下，一些隱形變異新情況新動向出現，增加了線索的發現和獲取難度。河南省登封市紀委監委有關負責同志告訴記者，總結近年來的案例，打著“人情”旗號的違規收送禮行為並未銷聲匿跡，且隱蔽性不斷增強。“有的投機者以‘節日祝福’等名義發電子紅包，或在群里讓黨員幹部搶到大額紅包以輸送利益；有的變通收送方式，通過物流快遞、網絡支付平台等‘暗度陳倉’；有的贈送健身會所、美容院等高端場所會員卡，或是購買電商平台禮品卡後發送卡號密碼給黨員幹部。”
山東省樂陵市紀委監委有關負責同志表示，此類“人情往來”無需固定場所或固定載體即可完成，且收送雙方一般會建立攻守同盟，僅靠日常監督難以發現。“這些監督方面的困難，一定程度上讓一些不收斂不收手的人心存僥幸，不惜以身試紀。”
披著“人情”外衣的違規收送禮行為，不僅破壞公平競爭的市場秩序，也會導致腐敗鏈條不斷延伸。個別黨員領導幹部之間，還通過所謂的“禮尚往來”拉幫結派，不斷編織關係網，結成“小圈子”，污染政治生態和社會風氣。
如何區分以“人情往來”為幌子的違規收送禮與正常交往行為？多名紀檢監察幹部告訴記者，一般正常的人情往來要滿足以下幾個條件：一是雙方屬於相互贈送、有來有往；二是雙方“往來”數額應大體相當；三是涉及金額不應明顯超出當地正常經濟水平、風俗習慣、個人經濟能力等。
“因此，在案件查辦過程中，一是要注意收送禮雙方的身份特點，雙方是否存在以公權力為基礎的交易關係，即是否是黨員幹部和管理服務對象之間的關係；二是要注意是否存在權錢交易的情節，即送禮人是否存在請托事項，收禮人是否為送禮人謀利等情況；三是要注意是否有對等的‘往來’，在正常的人情往來中，黨員幹部‘往’的應是主動提供的、符合習俗的、價值大體相當的禮金禮品，而不是利用手中的權力為對方提供便利、謀取利益。”王健雄說。
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