中評社北京6月2日電／近日，國務院總理李克強提出，要採取措施打破那些不合理的條條框框，讓更多新就業崗位成長起來。
網民認為，在當前就業壓力較大的情況下，新就業形態拓寬了就業渠道，增加了就業崗位，有利於勞動力合理流動和效益最大化。
網民“陳果”建議，要通過完善法律，擴大勞動保障法律關係調整範圍，納入新就業形態勞動者的權利義務內容。通過繳費補貼、減免稅收等辦法，激勵引導新業態企業與新就業形態勞動者簽訂勞動合同。要通過體制創新，為新就業形態勞動者提供更為便捷有力的社會保障支持。人社部門應主動將新就業形態勞動者納入維權保護範疇，及時查處侵害其權益的行為，保障新就業形態下各方主體，尤其是勞動者的合法權益。
網民“李衛軍”認為，完善新就業形態的社會保障機制，要從多方面著手。首先要探索完善適應新就業形態特點的用工和社保制度，增強社會保障制度的靈活性。針對新就業形態的勞動特點，政府部門應研究制定適合新就業形態發展的企業勞動用工、勞動契約、工資支付、工作時間、休息休假等制度，確立新就業形態從業人員勞動權益保護的勞動標準；其次，要保障新就業形態勞動者在勞動力市場的地位，完善其社會保障機制。應重點考慮新就業人員的收入水平、工作環境、工作強度等因素確定社保費率，並將其最大限度地納入社會保障範圍內。
網民提出，支持新就業形態發展，一方面要順勢而為，積極創造就業崗位，改善就業結構，激發市場活力；另一方面，要補齊短板，完善新就業形態的社會保障機制，實現相關從業人員穩就業、更高質量和更充分就業。
來源:經濟參考報 作者:單純剛
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